[完整的施工人员档案]

　　聚通现有各工种施工人员数千名，从组长到普通工人，个个都有档案。工程部统一安排施工任务，具体落实到每一个水电工、瓦工、木工、油漆工。


[培训基地的建设]

　　聚通装潢建设自己的施工人员培训基地已有多年，施工人员均持证上岗。公司不断选送企业骨干参加“项目经理培训”，企业内部展开“互帮互助”的传帮带活动。工程部对水、瓦、油、木各工种施工人员每月四次定期进行专项技术培训。
　　每周三的施工质量员例会，对工程中的新问题和新工艺进行探讨，使施工更加规范。
　　截至今日，聚通在上海市建筑业职业技能大赛中，中级工人数占行业47%，高级工人数占行业52%；初中高级工的总人数占全行业46.2%。


[技术质检中心在行动]

　　聚通执行三级验收质量：施工组长检查，施工质量员监督，技术质检中心巡检。技术质检中心设置118个验收节点，从2004年起做到隐蔽工程必须100％通过验收，2007年起做到竣工项目必须100％通过验收，2004年起实施的市民暗访制度为公司管理增加了无形的监管力度。以优质的产品交付客户手中。
　　对质量严格把关的同时，技术质检中心同时加强对现场文明施工的管理，以良好的企业形象展示给客户，令消费者放心、安心。
　　在完成施工质量监督管理的同时，技检中心在多年的巡检过程中，不断总结优秀施工人员的施工经验，研发推广了新工艺，如“无垫片地龙骨”，“大理石门槛防水坝”，“门套罩面板后贴”等，在企业的发展中不断推陈出新。

以上的系列措施，使聚通成为名符其实的施工龙头。